Витрати та звітування робочого часу: payroll-комплаєнс у мультипроєктних організаціях

Як розподілити робочий час команди між грантами так, щоб витрати пройшли міжнародний аудит

Коли один співробітник працює одразу на кількох грантових проєктах, будь-яка неточність у таймшитах стає ризиком санкцій за дублювання витрат. Під час вебінару експерти EBS розберуть, як НГО легально розподіляти оплату праці між проєктами й підтверджувати кожну виплату документально.

Учасники дізнаються:

Витрати та звітування робочого часу: payroll-комплаєнс у мультипроєктних організаціях | EBS

методологію легального розподілу робочого часу (Time Allocation) і як не потрапити в пастку «150% завантаження»;

Витрати та звітування робочого часу: payroll-комплаєнс у мультипроєктних організаціях | EBS

червоні прапорці міжнародних аудиторів і топ-5 помилок у таймшитах субгрантерів;

Витрати та звітування робочого часу: payroll-комплаєнс у мультипроєктних організаціях | EBS

як розв’язувати конфлікт донорських правил і КЗпП України під час розрахунку зарплат;

Витрати та звітування робочого часу: payroll-комплаєнс у мультипроєктних організаціях | EBS

який пакет первинної документації забезпечує беззаперечне підтвердження легітимності виплат.

Розглянемо практичні кейси та алгоритм дій для бухгалтера, який готує організацію до фінансового моніторингу.

Для кого: фінансових директорів і менеджерів НГО, головних бухгалтерів, грант-менеджерів, керівників проєктів і фахівців, відповідальних за звітування перед донорами.

Результат для учасників: зрозуміла методологія обліку робочого часу між проєктами та перелік документів, що захищають організацію від санкцій за дублювання витрат на оплату праці.